Медицина 2.0

Как показывает новое исследование, мужчинам, желающим устроиться на хорошую должность, следует сдерживать свои эмоции на собеседовании. В исследовании, проведенном канадскими учеными, обнаружено, что мужчины хуже женщин справляются с эмоциями на собеседованиях. Дебора Пауэлл, один из авторов исследования, считает, что тревожность во время интервью может выражаться несколькими признаками. Человек придумывает и искажает факты о себе, затрудняясь ответить на вопросы, что, как известно, влияет на результат найма.



В рамках исследования, 125 студентов приняли участие в пробном интервью. Они сами оценивали степень своего беспокойства во время собеседования. Ученые обнаружили, что, в общем, мужчины и женщины, чья оценка была более высокой, хуже проходили интервью, чем их менее нервные коллегами. Существующий стереотип о том, что тревожность более характерна для женщин, не является верным. Мужчины могут быть только внешне менее эмоциональными и более настойчивыми, при этом испытывать сильное внутреннее волнение.

Ученые считают, что это связано с желанием женщины выражать свои эмоции открыто, и делиться тревожными переживаниями с окружающими. Мужчины же копят свои эмоции в себе и оказываются неготовыми к собеседованию. Однако исследование доказало, что независимо от пола беспокойство влияет на поведение кандидатов во время собеседования. Ученые советуют заранее подготовиться к собеседованию: узнать о компании и о правилах приема на желаемую работу. Такие простые действия помогут избежать стресса в день собеседования. Кроме того, можно потренироваться дома и попробовать ответить на возможные вопросы.

Иллюстрация к статье: Яндекс.Картинки