Т. Голикова против разделения Минздравсоцразвития РФ на два министерства

Министр здравоохранения и социального развития РФ Татьяна Голикова считает, что нужно сохранить объединенную структуру министерства.



Многие российские политики неоднократно подвергали критике деятельность Минздравсоцразвития, созданного в 2004 году путем объединения двух ведомств, и предлагали вновь разделить его на два - министерство здравоохранения и министерство труда и соцразвития.



"Более эффективным было бы сохранить объединенную структуру министерства", - сказала Голикова на брифинге по итогам заседания правительства.



По ее словам, в свете поставленных государством приоритетов нецелесообразно вновь делить ведомство на министерство здравоохранения и министерство труда и социального развития.



"Если мы сегодня просто разделим, то нам придется разделить и ответственность, поменять все, что было принято ранее", - сказала Голикова.



В частности, речь идет о Концепции демографической политики России до 2025 года, которая наряду с социальными мерами повышения рождаемости и снижения смертности предусматривает и обеспечение доступности здравоохранения для россиян, добавила она.



Известный детский врач, глава комиссии Общественной палаты по вопросам здравоохранения Леонид Рошаль предлагал разделить министерство здравоохранения и социального развития РФ на два разных ведомства - министерство труда и министерство здравоохранения - еще в июне 2006 года.



За разделение министерства высказывался и спикер Совета Федерации Сергей Миронов. По его мнению, министерство здравоохранения должен возглавить "врач, человек, умеющий лечить людей, а не умеющий распределять финансовые потоки".



Эту идею также поддерживали спикер Госдумы Борис Грызлов и председатель комитета Совета федерации по бюджету Евгений Бушмин.

Иллюстрация к статье: Яндекс.Картинки

Подписывайтесь на наш Telegram, чтобы быть в курсе важных новостей медицины

http://www.rian.ru - Добавил med2ru 5883 дня назад в категорию Разное

Читайте также

Добавить комментарий

Войдите, чтобы комментировать или зарегистрируйтесь здесь